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維修公司召開2017年度中層干部述職測評大會
[ 上傳單位:集團公司    發(fā)布時間:2018/5/24 ]

   5月23日,四川廣運集團汽車維修有限公司召開了2017年度中層管理干部述職測評大會,集團公司黨委委員、副總經(jīng)理馬明林出席會議,維修公司班子成員、各部門負(fù)責(zé)人及職工代表參加會議。

會上,公司各科室負(fù)責(zé)人作個人述職,并進行了現(xiàn)場測評。

    測評結(jié)束后,公司執(zhí)行董事、經(jīng)理羅利鋒同志對在座全體中層干部提出幾點要求:一是深刻認(rèn)識開展述職報告的重要性和必要性,切實加強對公司中層干部作風(fēng)及崗位履職情況的有效監(jiān)管;二是要加強落實,有高度的責(zé)任感,對工作要真抓實干;三是要加強部門之間協(xié)調(diào)配合,要把上下、左右、各方面、各環(huán)節(jié)有效銜接起來,步調(diào)一致地推進工作開展;四是要勇于探索,創(chuàng)新工作方法,要在實踐中探索工作與市場經(jīng)濟有機結(jié)合的新路子。

集團公司副總經(jīng)理馬明林同志對此次會議進行深入點評,他高度評價公司支部此次會議成果,肯定維修公司是一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的隊伍。要求一是全體干部加強學(xué)習(xí),根據(jù)新時代的發(fā)展需求,學(xué)習(xí)新東西,學(xué)習(xí)新理念。二是公司中層管理干部要進一步提高管理水平、業(yè)務(wù)水平,中層干部就是支撐點,要做到科學(xué)管理科學(xué)指揮。三是要加強“四個意識”。四是要開拓市場,拓展業(yè)務(wù)。五是要關(guān)心職工、教育職工熱愛企業(yè),帶好隊伍,同時特別強調(diào)了近期的安全工作最后他提出希望:大家以昂揚的斗志,飽滿的熱情,不懼困難,迎難而上,為2019年各項目標(biāo)任務(wù)的完成打下基礎(chǔ)。

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